Liderazgo transformacional

Liderazgo transformacional

Son muchas las historias de casos empresariales que nos revelan la capacidad de liderazgo en algunos empresarios, que logran a partir del empoderamiento que les dan a sus colaboradores resultados excepcionales.

El Liderazgo se define como: conjunto de habilidades gerenciales o directivas que un individuo tiene para influir en la forma de ser de las personas o en un grupo de personas determinado. Haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo, en el logro de metas y objetivos. La creatividad, innovación y adaptación a los cambios del entorno son los elementos claves que configuran el éxito del líder transformacional.

A causa de tener en cuenta estos aspectos en su diagnóstico estratégico para orientar de una manera más eficaz a sus equipos de trabajo, alineándolos con los objetivos corporativos que impulsen un mayor nivel de compromiso del personal.

Características del Liderazgo transformacional

Con ello, se puede afirmar que las características del liderazgo transformacional son:

  • Hace ser mejores a sus colaboradores porque les hace sentir mejores.
  • Hace que los colaboradores sientan como suyo el proyecto en que participan.
  • Cree a ciegas en la empresa y quienes la conforman.
  • Pregona con el ejemplo profesional y con su carisma personal.

Relacionando lo anterior,  comparto a todos una entrevista realizada a un empresario que pese a la época de grandes cambios vividos entre los años 80´s y 90´s. Sin embargo era un avanzado a su tiempo en términos del estilo de su Liderazgo Transformacional.

El anterior caso empresarial nos demuestra la diferentes habilidades que debe poseer un verdadero Líder Transformador. Elevando por encima de todo a sus colaboradores, generándoles la confianza suficiente de que son capaces de lograr lo que se proponen y brindándoles la posibilidad de asumir los retos que la organización les propone basados sobre el empoderamiento que el mismo líder debe de ejercer para alcanzar los objetivos trazados en la alta gerencia.

El liderazgo es una habilidad blanda muy importante al momento de conseguir empleo, en el siguiente link puedes encontrar tips de Como hacer una buena hoja de vida y que NO debes incluir.

“El liderazgo es la capacidad de transformar la visión en realidad”. 

Warren BennisGurú en los estudios de liderazgo modernos

¿Qué es lo más destacable del líder que se observa en el video?

Cuéntanos.

Créditos de la imagen: Image by pch.vector on Freepik.

Créditos del video: LatinAutor – UMPG.

Laboral

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